特徴と強み

現代の社員の健康管理は、ストレスの管理へと移っています。

これまでは、多くが内科医やマイナー科が行ってきた産業医業務も、精神科医が最も対応力がある時代に変わってきております。

当社はメンタルヘルスの専門家である精神科医が運営し、産業医メンバーも全て精神科医で構成されているところが、大きな特徴です。

ストレスチェックやメンタル不調の面談では、社員だけでなく会社の置かれている状況も踏まえた対応を心がけています。面談により、社員の抱える本質的な問題と解決策さらには会社が抱える課題がみえてきます。また単なるミスマッチによる勿体ない離職を防ぐことは、本人にとっても企業にとっても利益となることです。

健康不調などの問題が少ない企業様には、訪問時間を短くするなどし、できる限り費用を抑える形でご契約いただけるようにしています。

重点施策として健康経営に取り組まれる企業様には、時間をかけて組織全体に対する支援をさせていただくなど、企業のフェーズ・ニーズにより柔軟に対応できるようプランをご用意しています。